1月27日，南京輕機包裝機械有限公司召開了2021年度工作會暨南輕廠有限公司第十一屆四次職代會。中國聯(lián)合裝備集團公司黨委書記、執(zhí)行董事、總經理盧黨軍；中國聯(lián)合裝備集團公司黨委副書記、紀委書記李建國通過視頻方式參會；中國聯(lián)合裝備集團公司黨委副書記、副總經理、總工程師、南輕包裝公司黨委書記、董事長陳志強在會議現(xiàn)場，分別對南輕包裝過去一年的工作給予了肯定，對南輕“十四五”規(guī)劃和2021年工作提出了具體要求。

  會議由公司黨委副書記、紀委書記陸漫遠主持。

  會議傳達了中國建材集團、凱盛科技集團和聯(lián)合裝備集團2021年度工作會議精神，南京輕機包裝機械有限公司總經理孫琦做了題為《堅定發(fā)展信心持續(xù)攻堅克難奮力開啟公司十四五發(fā)展新征程》的工作報告；工會主席于健匯報了《廠工會2020年度工作總結及2021年主要工作計劃》、《廠工會2021年勞動保護監(jiān)督檢查工作意見》、《廠工會職代會提案管理辦法（征求意見稿）》；公司副總經理史敏煒宣讀了公司“關于表彰2020年度先進集體、先進個人和優(yōu)秀項目團隊的決定”,孫總與建材事業(yè)部、銷售公司等部門主要負責人簽訂了2021年度《安全生產責任書》。   

  中國聯(lián)合裝備集團黨委書記、執(zhí)行董事、總經理盧黨軍代表集團公司首先肯定了南輕在2020年下半年重新調整公司黨政主要領導以后，干部職工精神面貌發(fā)生了很大變化，各項工作井然有序，在經營業(yè)績和壓減、“三供一業(yè)”、離退休人員社會化管理、國有股退出等專項工作中表現(xiàn)突出；順利完成公司黨委紀委的換屆選舉工作，為企業(yè)下一步的發(fā)展奠定了政治基礎。同時，盧總強調，下一步企業(yè)發(fā)展的任務艱巨，要重點做好以下幾方面工作：

1、認真梳理“十四五”規(guī)劃和2021年各項工作，明確目標、任務和措施，責任到人；

2、黨員領導干部和班子成員要更新觀念，深入學習和深刻領會十九屆五中全會提出的“三新”發(fā)展理念，不等、不靠、不要，增強責任感、使命感和危機感；

3、對2021年工作經營指標，要細化管理，保證產品質量和交貨期，確保扭虧目標的實現(xiàn)；

4、做好企業(yè)的定位，盤活低效資產；

5、根據(jù)工作要求，認真落實集團公司的“三項”重要行動；

6、繼續(xù)做好黨建。對標凱盛科技黨建54項工作和紀委的“五?！本?，創(chuàng)建黨建品牌，加強輿論宣傳工作，注重用身邊的先進典型引導和教育職工；

7、鞏固現(xiàn)有的干部職工隊伍，優(yōu)化員工隊伍結構，重點加強管理骨干和技術、生產一線員工隊伍建設；

8、做好疫情防控、風險防范工作；安全生產要年年講、事事講、時時講；黨風廉政建設不能踩紅線、越底線。

  李建國副書記在講話中，要求南輕兩級領導班子成員，一是不折不扣按照彭壽院士的要求，明確發(fā)展思路，真抓實干；二是講政治。以全面落實從嚴治黨和巡視、審計工作為抓手，認真落實上級和公司黨委所做出的決策部署；三是講規(guī)矩。尤其是黨員領導干部要有規(guī)矩意識、責任意識和紀律意識；四是講正氣，要加強對重點環(huán)節(jié)、重點崗位和人員的管理，樹立正能量；五是講責任。領導干部要有擔當精神，實干精神；六講業(yè)績。一切以經營和工作業(yè)績說話，讓想干事、干成事的員工多勞多得。

  陳志強董事長肯定了公司2020年度工作：

1、公司整體工作生態(tài)環(huán)境得以改變，巡視整改工作取得較大成效，完成黨委換屆工作。

2、公司領導干部加強團結率先垂范，執(zhí)行力顯著增強。

3、各項工作逐步規(guī)范、管理提升等工作得到有效落實。

4、公司發(fā)展戰(zhàn)略逐步明晰。

對2021年工作提出要求：

1、盡快調整機構，調整人員，適應企業(yè)發(fā)展要求。

2、加強干部和員工隊伍管理，嚴明紀律。

3、持續(xù)加強三精管理，落實到全年各項工作中。

4、環(huán)保、疫情防控、安全工作要按集團和地方政府的要求不折不扣地執(zhí)行。

5、公司2021年開局很好，訂單充足，各部門要精誠團結、緊密合作，精心組織、合理安排，保質保量按時完成任務。

  中國聯(lián)合裝備集團總經理助理、黨委組織部、人力資源部部長胡奇、中國聯(lián)合裝備集團本部工會主席、黨群工作部部長武文杰、中國聯(lián)合裝備集團財務部部長、南輕包裝監(jiān)事劉睿林等集團公司相關領導通過視頻參會，南輕包裝公司中層以上干部、職工代表40多人參加了會議。